דילוג לתוכן

קטלוג הקורסים / חוויית מועמד

חוויית מועמד וסגירת הצעות עבודה

קורס שמפתח את הצד האנושי והתקשורתי של הגיוס: בניית אמון, הבנת התלבטויות וניהול הקשר עד להצטרפות.

מה לומדים בקורס

מגייסים, יועצי השמה ומנהלים מגייסים.

אפשר ללמוד בקצב שלך. השיעור הראשון פתוח גם לפני ההרשמה.

  • מיפוי מסע המועמד וזיהוי נקודות שבהן אנשים נושרים.
  • תיאום ציפיות לגבי התפקיד, שלבי הגיוס וזמני המענה.
  • ניהול שיחות על התלבטויות, הצעות מתחרות ותנאי ההצטרפות.
  • תקשורת ברורה על שימוש ב־AI, מתן תשובות ושמירת קשר עד היום הראשון.

תוכנית הלימוד

  1. 1

    מסע מועמד ונקודות נשירה

    איך מזהים מה קורה בין שלב לשלב?

    שיעור לדוגמה ←
  2. 2

    תיאום ציפיות ושקיפות על AI

    איזה מידע מועיל למועמד לפני הראיון?

  3. 3

    שיחת הצעה והבנת התלבטויות

    איך מבררים מה חסר לקבלת החלטה?

  4. 4

    סגירה, משוב וקשר עד היום הראשון

    איך שומרים על אמון גם כשהתהליך מסתיים?

פרויקט גמר

מסע מועמד ותסריט שיחת הצעה

הרשמה וכניסה לאקדמיה

אפשר להשתמש באותו חשבון לכל הקורסים. נשלח אליכם קוד בן שש ספרות, בתוקף לעשר דקות.

הרשמה חדשה

אחרי אימות כתובת הדוא״ל ייפתח חשבון חינם ותצטרפו לקורס הזה.

כניסה לחשבון קיים

הזינו את כתובת הדוא״ל שבה נרשמתם כדי לחזור לקורסים ולהתקדמות שלכם.